鞍山市基础人才认定标准一览

　　基础人才是指具有一定的教育和专业背景，工作经验比较丰富，具有相应的专业技能，或具有较大发展潜力的优秀人才。具体分为四个方面：

　　G类：专业技术人才。包括具有岗位要求的中级专业技术职务（职称），业绩比较突出的优秀人才，以及相当于上述层次的专业技术人才。

　　H类：技能人才。包括具有岗位要求的国家三级以上职业资格，业绩比较突出的优秀人才，以及相当于上述层次的技能人才。

　　I类：实用人才。将自身所掌握的技术知识应用到生产一线，能够起到示范带头作用，产生较好的经济、社会效果，并得到普遍认可的专业型劳动者，以及相当于上述层次的实用人才。

　　J类：储备人才。具有全日制大专以上学历的人才。